求人情報

勤務地

群馬県太田市

想定年収

600万円～875万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【プラント総合エンジニア】※支給される社用車で通勤していただきます
お客様の要望に合わせ各プラントに必要な設備の基本設計
↓
基本設計の内容に基づきお客様と打合せ、見積提出
↓
契約後、仕様書・図面等、細部にわたり詳細設計を行う
↓
購入品の手配、工事打合せ
↓
施工の立会い（施工管理）
↓
稼動後の点検、改善点があれば施工対応など

【働き方】
・案件の規模に応じて1人で～複数名対応で、プラント構築を計画段階から完成まで一通り手掛ける事が出来ます。
・プラント設計は、建築土木、配管、電気計装と工種に拘る事なく、能力や経験に合わせ、全てを手掛ける事も可能です。
・エンジニアとしてキャリアの最後までやりがいを持って技量向上を続けて行く事が出来ます。
・プラント設計に掛ける時間も多いので、施工管理一辺倒になる事もなく、じっくりと時間を掛けて案件に向き合う事が出来ます。
・無理なく仕事を分け合い、月平均15時間未満の残業時間で充実したライフワークバランスを実現しています。
・顧客先（群馬県太田市）に常駐でのプラント設計、施工管理業務の為、出張等は基本的に発生しません。

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勤務地

群馬県太田市

想定年収

466万円～560万円

雇用形態

正社員

仕事内容

プラント総合エンジニアとして以下の業務を担当していただきます。
※支給される社用車で通勤していただきます

【具体的には】
お客様の要望に合わせ各プラントに必要な設備の基本設計
↓
基本設計の内容に基づきお客様と打合せ、見積提出
↓
契約後、仕様書・図面等、細部にわたり詳細設計を行う
↓
購入品の手配、工事打合せ
↓
施工の立会い（施工管理）
↓
稼動後の点検、改善点があれば施工対応など

【働き方】
・案件の規模に応じて1人で～複数名対応で、プラント構築を計画段階から完成まで一通り手掛ける事が出来ます。
・プラント設計は、建築土木、配管、電気計装と工種に拘る事なく、能力や経験に合わせ、全てを手掛ける事も可能です。
・エンジニアとしてキャリアの最後までやりがいを持って技量向上を続けて行く事が出来ます。
・関東近郊の案件が殆どなので日帰り出張がメインで長期の出張もほぼなし。自宅から無理なく通勤する事が可能です。
・プラント設計に掛ける時間も多いので、施工管理一辺倒になる事もなく、じっくりと時間を掛けて案件に向き合う事が出来ます。
・案件規模も数十万円～数億円と多様な案件があるため、エンジニア1人1人の負荷状況を把握し業務を分散しています。
・無理なく仕事を分け合い、月平均15時間未満の残業時間で充実したライフワークバランスを実現しています。

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勤務地

群馬県前橋市

想定年収

483万円～697万円

雇用形態

正社員

仕事内容

当社の代理店となっている税理士・公認会計士事務所を訪問し、販売促進の為のフォローアップ業務をお任せします。
提案する保険は法人向けとなる為、家庭をはじめ個人への営業は原則発生しません。

【具体的には】
・代理店への商品研修、情報提供
　代理店（主に税理士事務所）を訪問し、新商品に関する研修や金融情報の提供をします。
・顧客への提案サポート
　適切な提案を行えるように、商品プランニングなどをサポートします。
・新規代理店の開拓
　既存の税理士や会計士からの紹介が多く、やみくもなテレアポや飛び込み営業はありません。

【1日の流れ】
（1）朝礼後、前日の実績確認や成功事例の共有、連絡事項を確認
（2）担当代理店を訪問
　　　1日に2～4社の代理店を訪問し、お客様のリスク対策について打ち合わせや商品研修を実施します。
～ランチ休憩～
（3）税理士先生と同行し、経営者への提案をサポート
（4）帰社後、上司への報告・翌日訪問準備をして退社
　　※直行・直帰の場合もあります。

【研修体制】
入社後6ヶ月間のOJT研修、キャリア入社者向けの集合研修、ｅラーニング研修、支社内研修など、営業や金融業界の経験がない方も安心して業務に取り組める体制が整っています。

【年収モデル（地域職）】
1年目　　約480万円　営業スタッフ　税理士代理店へのサポート営業
5年目　　約590万円　営業　スタッフリーダー　税理士代理店へのサポート営業
8年目　　約780万円　本社管理職　本社営業企画（チャレンジキャリア制度利用）
13年目　 約850万円　本社管理職　本社人事部門
※入社時年齢27歳／前職　他業界（未経験者）

【働く環境】
・特例認定制度『プラチナくるみん』に認定
　結婚や出産、育児等のライフイベントに関わる女性の継続就業を支援するため、各種両立支援制度を充実しています。
　育児休暇復帰率も非常に高く、長期就業できる環境です。
・『健康経営優良法人（ホワイト500）』に認定
　業務用PCの18：30自動シャットダウン等の労働時間縮減に向けた取り組みや従業員の健康増進に向けた施策が評価されています。

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勤務地

群馬県前橋市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

地域に根差した電気工事会社である同社にて、官庁・民間工事の積算業務に従事して頂きます。

【具体的には】
・数量表（図面からの拾い出し）の制作
・内訳書の制作
・原価管理及び集計表の制作
・積算ソフトにて入力　など

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勤務地

群馬県前橋市

想定年収

500万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

地域に根差した電気工事会社である同社にて、財務・経理の担当者（将来的な総務部長候補）をお任せします。

【具体的には】
A.財務経理
　(1)経理処理
　　　…原価・経費支払の是非判断、 原契約照合確認、 原価・経費支払の是非判断
　(2)資金繰り精査と先行予測
　(3)銀行交渉（調達含む）
　(4)決算処理
　　　…元帳・試算表精査、勘定科目明細内訳書作成、決算見込の把握・検証と次期想定・対比、決算修正・調整の対税理士協議、部門別Ｆ/Ｓ集計
　(5)法定調書精査
　(6)税務調査ヒアリング応対
　(7)財務分析・総括のシミュレーション及び正式報告
　(8)広告・協賛・アンケートの是非判断
　(9)コスト集計と単価含む業者交渉（水光熱・通信・消耗品・燃料等）
　(10)事業用生損保の精査・見直し

B.グループ個社別独自経理
　(1)受注明細及び推移表の作成
　(2)現場別実行予算・実績の差異分析
　(3)経営事項審査に係る財務資料準備・作成・申請
　(4)ＪＶ共通原価取り纏め
　(5)出先・現場経費の配賦集計
　(6)不動産収益物件の月次・通算Ｐ/Ｌ及びＣ/Ｆ精査

Ｃ.資産管理
　(1)各種契約書作成・精査
　(2)保有不動産の全般管理（手配・指示）
　(3)自社設備の整備・点検
　(4)車輛管理に関する適正指示（取得・除却・車検・点検・修理・リース等）
　(5)運転月報（点検記録・燃費実績）からの危険予知確認と告知

Ｄ.人事労務
　(1)法令遵守啓発作業と告知
　(2)入退社間に係る手続き及び全般運営
　(3)給与支給手続き精査
　(4)昇給・賞与査定及びその取り纏め
　(5)安全運転管理者実務
　(6)役員間個別共有協議
　(7)定款・就業規則に基づく告知・変更手続き
　(8)取締役会・株主総会の議事進行・資料作成及び登記手続き手配
　(9)社員労働者名簿等の情報管理

Ｅ.総務庶務
　(1)社内行事等の時節毎手配に係る指示・チェック
　(2)購買業務と在庫管理の精査
　(3)群馬県環境ＧＳ申請

【キャリアステップイメージ】
3年程度、総務部長の下で業務を完璧に習得して頂き、スキル習得度合いに応じて昇給及び昇格を検討いたします。将来的には経営幹部となっていただくことを期待いたします。

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勤務地

群馬県前橋市

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

地域に根差した電気工事会社である同社にて、財務・経理の担当者（将来的な総務部長候補）をお任せします。

【具体的には】
A.財務経理
　(1)経理処理
　　　…原価・経費支払の是非判断、 原契約照合確認、 原価・経費支払の是非判断
　(2)資金繰り精査と先行予測
　(3)銀行交渉（調達含む）
　(4)決算処理
　　　…元帳・試算表精査、勘定科目明細内訳書作成、決算見込の把握・検証と次期想定・対比、決算修正・調整の対税理士協議、部門別Ｆ/Ｓ集計
　(5)法定調書精査
　(6)税務調査ヒアリング応対
　(7)財務分析・総括のシミュレーション及び正式報告
　(8)広告・協賛・アンケートの是非判断
　(9)コスト集計と単価含む業者交渉（水光熱・通信・消耗品・燃料等）
　(10)事業用生損保の精査・見直し

B.グループ個社別独自経理
　(1)受注明細及び推移表の作成
　(2)現場別実行予算・実績の差異分析
　(3)経営事項審査に係る財務資料準備・作成・申請
　(4)ＪＶ共通原価取り纏め
　(5)出先・現場経費の配賦集計
　(6)不動産収益物件の月次・通算Ｐ/Ｌ及びＣ/Ｆ精査

Ｃ.資産管理
　(1)各種契約書作成・精査
　(2)保有不動産の全般管理（手配・指示）
　(3)自社設備の整備・点検
　(4)車輛管理に関する適正指示（取得・除却・車検・点検・修理・リース等）
　(5)運転月報（点検記録・燃費実績）からの危険予知確認と告知

Ｄ.人事労務
　(1)法令遵守啓発作業と告知
　(2)入退社間に係る手続き及び全般運営
　(3)給与支給手続き精査
　(4)昇給・賞与査定及びその取り纏め
　(5)安全運転管理者実務
　(6)役員間個別共有協議
　(7)定款・就業規則に基づく告知・変更手続き
　(8)取締役会・株主総会の議事進行・資料作成及び登記手続き手配
　(9)社員労働者名簿等の情報管理

Ｅ.総務庶務
　(1)社内行事等の時節毎手配に係る指示・チェック
　(2)購買業務と在庫管理の精査
　(3)群馬県環境ＧＳ申請

【キャリアステップイメージ】
3年程度、総務部長の下で業務を完璧に習得して頂き、スキル習得度合いに応じて昇給及び昇格を検討いたします。将来的には経営幹部となっていただくことを期待いたします。

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勤務地

群馬県前橋市

想定年収

600万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

地域に根差した電気工事会社である同社にて、財務・経理の担当者（将来的な総務部長候補）をお任せします。

【具体的には】
A.財務経理
　(1)経理処理
　　　…原価・経費支払の是非判断、 原契約照合確認、 原価・経費支払の是非判断
　(2)資金繰り精査と先行予測
　(3)銀行交渉（調達含む）
　(4)決算処理
　　　…元帳・試算表精査、勘定科目明細内訳書作成、決算見込の把握・検証と次期想定・対比、決算修正・調整の対税理士協議、部門別Ｆ/Ｓ集計
　(5)法定調書精査
　(6)税務調査ヒアリング応対
　(7)財務分析・総括のシミュレーション及び正式報告
　(8)広告・協賛・アンケートの是非判断
　(9)コスト集計と単価含む業者交渉（水光熱・通信・消耗品・燃料等）
　(10)事業用生損保の精査・見直し

B.グループ個社別独自経理
　(1)受注明細及び推移表の作成
　(2)現場別実行予算・実績の差異分析
　(3)経営事項審査に係る財務資料準備・作成・申請
　(4)ＪＶ共通原価取り纏め
　(5)出先・現場経費の配賦集計
　(6)不動産収益物件の月次・通算Ｐ/Ｌ及びＣ/Ｆ精査

Ｃ.資産管理
　(1)各種契約書作成・精査
　(2)保有不動産の全般管理（手配・指示）
　(3)自社設備の整備・点検
　(4)車輛管理に関する適正指示（取得・除却・車検・点検・修理・リース等）
　(5)運転月報（点検記録・燃費実績）からの危険予知確認と告知

Ｄ.人事労務
　(1)法令遵守啓発作業と告知
　(2)入退社間に係る手続き及び全般運営
　(3)給与支給手続き精査
　(4)昇給・賞与査定及びその取り纏め
　(5)安全運転管理者実務
　(6)役員間個別共有協議
　(7)定款・就業規則に基づく告知・変更手続き
　(8)取締役会・株主総会の議事進行・資料作成及び登記手続き手配
　(9)社員労働者名簿等の情報管理

Ｅ.総務庶務
　(1)社内行事等の時節毎手配に係る指示・チェック
　(2)購買業務と在庫管理の精査
　(3)群馬県環境ＧＳ申請

【キャリアステップイメージ】
3年程度、総務部長の下で業務を完璧に習得して頂き、スキル習得度合いに応じて昇給及び昇格を検討いたします。将来的には経営幹部となっていただくことを期待いたします。

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勤務地

群馬県前橋市

想定年収

382万円～450万円

雇用形態

正社員

仕事内容

システム製本・印刷関連分野で業界をリードする同社で、製本・印刷関連機器の電気制御設計をお任せします。

【具体的には】
自動機器から大型機械の設計まで幅広く担当いただきます。
機械設計担当と打ち合わせをしてハード設計PLCのラダー図を作成し、試運転までを行います。
顧客のニーズに合わせて、カスタマイズなども行いながら設計に携わっていただきます。

・自動機器の回路図、盤図、部品図のハード設計業務（CADによる図面作成）
・ソフトウェア設計業務（PLCのプログラム作成など）
・検査及び装置の試運転・調整業務（カスタマイズなど）

【配属先】
設計本部電気設計課　４名（男性2名、女性2名　50代2人、20～30代2名）

〈同社の機械について〉
製本やトレーディングカードを製作する産業機械

〈主要取引先〉
大日本印刷（株）、（株）DNP書籍ファクトリー、（株）DNPグラフィカ、（株）DNPエンジニアリング、（株）DNPロジスティクス、伊藤手帳（株）、大口製本印刷（株）、凸版印刷（株）、トッパンフォームズ（株）、図書印刷（株）　他

【同社について】
同社の主力部門である製本・印刷業界をはじめ、あらゆるメーカーで問われているのが、マーケット競争のグローバル化に対応した効率的な生産体制の構築です。
同社は創業以来の卓越した技術開発力をベースに、そうした顧客の生産高速化や省力化に貢献しています。

◆製本印刷業界にとらわれず、今まで培ってきた技術力を業界の枠を飛び越えてあらゆる可能性を追求しています。
◆一人ひとりが「人財技術立国」を目指す事のできる企業風土をつくり、自らの成長を実感し喜べる企業を目指します。

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勤務地

群馬県高崎市

想定年収

350万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

主に地方自治体や公共機関から発注される建設工事の営業活動を行っていただきます。

【具体的には】
・入札業務
・担当者との折衝
・見積作成
・値段交渉　等
※顧客への提案から、見積書の作成、契約までの一連の流れを担当します。

■働き方について：
入社後は、まず先輩社員と同行営業を行っていただきます。
慣れてきたタイミング（約半年）でお1人で顧客訪問を行い、設備投資計画への提案を行っていきます。
評価項目は受注高、受注粗利の数値目標と業績に対する施策目標と行動目標の結果の３項目にて評価し、昇格・昇給・賞与に反映されます。
残業時間は月平均30時間ほどで、転勤は当面ございません。

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勤務地

群馬県伊勢崎市

想定年収

321万円～386万円

雇用形態

正社員

仕事内容

世界的クラッチブレーキ専門メーカーである同社において、同社の輸送機器事業の営業管理に関わる業務をお任せします。

【具体的には】
１．製品・部品の販売価格に関する見積業務
２．新規顧客開発に関する業務
３．新規受注品の仕様・価格等の契約内容を確認する業務
４．海外拠点との連絡・調整に関する業務

【社内体制】
入社後に業務や製品について教育する体制がありますので、安心して働いていただけます。

【業務イメージ】
原価計算結果をもとに販売価格を決定します。取引先に対し、営業部門と一緒になって販売価格の説明を行い、価格決定に至るまでの全プロセスを経験することも可能です。
また、当社の海外拠点とコミュニケーションを取っていただき、問題や困り事が発生した際の日本（本社）からの支援業務もございます。

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勤務地

群馬県桐生市

想定年収

362万円～450万円

雇用形態

正社員

仕事内容

世界的クラッチブレーキ専門メーカーである同社において、社内のITインフラの管理業務をお任せ致します。

【具体的には】
・部下３～４名程度のリーダー職として、下記業務の管理監督をしていただきます。
・社内のＩＴインフラ企画、整備・サーバー、ネットワーク、ＰＣの運用管理
・情報セキュリティ管理
・海外拠点ＩＴ支援
・アプリケーション開発

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勤務地

群馬県高崎市

想定年収

350万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

元請けの建設会社として以下業務をお任せいたします。
案件の5割は鉄道会社となりますが、その他様々な建築分野の業務を行っています。

【具体的には】
(1)工程管理　作業スケジュールの計画と進捗管理
(2)品質管理　設計図と現場の照合、確認、記録
(3)原価管理　予算内でのプロジェクト遂行、業者選定と支払管理
(4)安全管理　事故予防指導と安全ポリシーの作成
(5)打ち合わせ　お客様との打ち合わせ、進捗報告、要望確認
(6)付随する書類作成

【勤務体系】
【平日】8：30～18：00（休憩90分）
【土曜】8：30～17：30（休憩90分）
※残業月平均：5時間～15時間程度

【入社後の流れ】
まずは先輩社員の下でアシスタント業務を行いながら仕事のフローを習得いただきます。
具体的には工程の写真撮影や図面修正など、できることからスタートいただきます。

【組織構成】
配属部署は約６名程度で若い方からベテラン社員まで幅広い世代が活躍しています。
同時に関連資格（建築士、施工管理技士、ＪＲ工事用資格）取得のサポート体制の準備もあります。

【先輩社員について】
本ポジションでは未経験から中途入社された方もご活躍されています。
例)営業職や飲食業やサービス業などから未経験で施工管理にキャリアチェンジの事例有

【工事実績】
・JR東日本様児玉駅新築工事
・信越化学工業様３DP工場建設工事
・ラングリー様店舗床・外壁改修工事
・JR東日本ビルテック高崎支店様事務所レイアウト変更工事
・バーNo.9店舗改修工事
他多数

【職場の雰囲気】
・同社は創業30年の「堅実」をベースとして、常に新たなチャレンジを繰り返すことをとても大切にしており、社員全員が前向きで明るく、「聞きたい」「学びたい」人に積極的に協力する社風です。
・4週8休制度の導入や企業情報のリニューアルなど新しい取り組みや業界特有なネガティブな面の是正に積極的な文化も同社の魅力の一つとなっています。

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勤務地

群馬県伊勢崎市

想定年収

350万円～450万円

雇用形態

正社員

仕事内容

弦楽器部品の販売を行う当社にて、社内SEの業務や在庫管理をお任せします。

【具体的には】
・社内基幹システムの保守
・販売・在庫管理のシステム構築

現在、販売管理・在庫管理担当の業務が繁忙しており、今後の体制強化策として、社内基幹システムの保守運用・新システム構築等が必要な状態です。

【期待役割】
今回のミッションとしている生産管理・販管システムの統合は、同社の生産効率をあげるためのDX施策として非常に重要となっております。
同社では、生産管理システムとして「電脳工場」を運用しておりますので、同システムの知識を有する方はすぐにご活躍頂ける環境です。
上記以外にも様々なITにまつわる課題を解決に導いていただけることを期待しています。

【組織構成】
資材課在庫管理班所属となります。配属部署にはSEが2名(40代・60代)が在籍しています。

【同社について】
同社は1960年に創業以来、弦楽器部品の製造を専門に行う日本で唯一のメーカーです。同社社製品は、世界中の多くの楽器メーカーやミュージシャン達によって高く評価されております。

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勤務地

群馬県富岡市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社のプラスチック製品の成形機射出オペレーターをお任せいたします。

【具体的には】
・材料の投入
・押出機、成形機、局面印刷機の運転および操作
・各種機械の日常点検、消耗品交換などのメンテナンス業務
・金型や印刷版の交換
・品質のチェックや製造ラインの改善提案
・パソコン（Word、Excel）操作

【クライアント】
文房具、医療機器、自動車部品メーカー、カメラメーカーなど（新規・既存双方担当）

【部門構成】
製造部　32名

【特徴と強み】
・成形機一台一台を集中監視できるWebシステムを開発・運用することで、24時間365日ノンストップで稼働できる生産体制を構築しています。高品質・高精度な製品を如何に効率良く製造出来ることが、同社が顧客から選ばれ続けている理由であり、そのためには新しい設備・技術への投資は厭いません。

・経済産業省が全国の中堅・中小企業のDX（デジタルトランスフォーメーション）のモデルケースとなる優良事例を「DXセレクション2023」として20社選定し、同社は『DXセレクション2023準グランプリ』を受賞。

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勤務地

群馬県桐生市

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

大手カーメーカー向けに様々な車載部品を生産している同社において、内製設備の治具・設備の機械設計をおまかせします。

【具体的には】
・治具や設備製作に関わる作業費や購入費などを入手、算出してまとめ、各拠点へ見積もりを作成して提出
・マシニングセンタや専用加工機等、加工機の段取り治具設計
・専用／汎用の組立設備、検査設備の治具や設備設計
・生産ラインの合理化検討・設計
　※状況に応じ、国内やグループ海外拠点に出向き立ち上げを実施

【勤務地】
山田製作所 エンジニアリング事業部（群馬県桐生市広沢町1-2757）

【充実した福利厚生制度（一部抜粋）】
同社は「健康経営」を掲げ、ワークライフバランスの充実を図っています。
・柔軟なフレックスタイム制度(コアタイム1時間を自由設定可能)
・家族手当(扶養配偶者4,000円/月、第一子20,000円/月、第二子15,000円/月、第三子以降10,000円/月)
・結婚祝金、出産祝金、高校入学祝金などの各種祝金制度
・本人結婚休暇、配偶者出産休暇、病気休暇、育児休暇、介護休暇ほか各種休暇制度

【教育研修】
キャリア教育、階層別教育、専門教育、選択型教育 等

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勤務地

群馬県桐生市

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

大手カーメーカー向けに様々な車載部品を生産している同社において、生産設備のPC制御設計をおまかせします。

【具体的には】
・PCプログラム言語（C言語、Visual Basic　等）を使用して装置の制御設計プログラムを作成
・内外作設備のPC標準プロトコルの構築

【勤務地】
山田製作所 エンジニアリング事業部（群馬県桐生市広沢町1-2757）

【充実した福利厚生制度（一部抜粋）】
同社は「健康経営」を掲げ、ワークライフバランスの充実を図っています。
・柔軟なフレックスタイム制度(コアタイム1時間を自由設定可能)
・家族手当(扶養配偶者4,000円/月、第一子20,000円/月、第二子15,000円/月、第三子以降10,000円/月)
・結婚祝金、出産祝金、高校入学祝金などの各種祝金制度
・本人結婚休暇、配偶者出産休暇、病気休暇、育児休暇、介護休暇ほか各種休暇制度

【教育研修】
キャリア教育、階層別教育、専門教育、選択型教育 等

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勤務地

群馬県伊勢崎市

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

大手カーメーカー向けに様々な車載部品を生産している同社において、ソフトウェア設計の業務を実施いただきます

【具体的には】
ソフトウェア設計：ソフトウェア設計（C言語）、モータ制御設計

【充実した福利厚生制度（一部抜粋）】
同社は「健康経営」を掲げ、ワークライフバランスの充実を図っています。
・柔軟なフレックスタイム制度(コアタイム1時間を自由設定可能)
・家族手当(扶養配偶者4,000円/月、第一子20,000円/月、第二子15,000円/月、第三子以降10,000円/月)
・結婚祝金、出産祝金、高校入学祝金などの各種祝金制度
・本人結婚休暇、配偶者出産休暇、病気休暇、育児休暇、介護休暇ほか各種休暇制度

【教育研修】
キャリア教育、階層別教育、専門教育、選択型教育 等

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勤務地

群馬県伊勢崎市

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

大手カーメーカー向けに様々な車載部品を生産している同社において、回路設計の業務を実施いただきます

【具体的には】
回路設計：回路パターン設計（CR-8000 等）、オシロスコープ又はレコーダを用いた評価業務

【充実した福利厚生制度（一部抜粋）】
同社は「健康経営」を掲げ、ワークライフバランスの充実を図っています。
・柔軟なフレックスタイム制度(コアタイム1時間を自由設定可能)
・家族手当(扶養配偶者4,000円/月、第一子20,000円/月、第二子15,000円/月、第三子以降10,000円/月)
・結婚祝金、出産祝金、高校入学祝金などの各種祝金制度
・本人結婚休暇、配偶者出産休暇、病気休暇、育児休暇、介護休暇ほか各種休暇制度

【教育研修】
キャリア教育、階層別教育、専門教育、選択型教育 等

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勤務地

群馬県桐生市

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

大手カーメーカー向けに様々な車載部品を生産している同社において、樹脂成形技術者として従事いただきます。

【具体的には】
・製品をもとに設備仕様の検討、費用試算、ライン仕様の決定
・金型構想の検討、製作部門との調整
・成形条件設定、量産立ち上げ業務

【勤務地】
山田製作所 エンジニアリング事業部（群馬県桐生市広沢町1-2757）

【充実した福利厚生制度（一部抜粋）】
同社は「健康経営」を掲げ、ワークライフバランスの充実を図っています。
・柔軟なフレックスタイム制度(コアタイム1時間を自由設定可能)
・家族手当(扶養配偶者4,000円/月、第一子20,000円/月、第二子15,000円/月、第三子以降10,000円/月)
・結婚祝金、出産祝金、高校入学祝金などの各種祝金制度
・本人結婚休暇、配偶者出産休暇、病気休暇、育児休暇、介護休暇ほか各種休暇制度

【教育研修】
キャリア教育、階層別教育、専門教育、選択型教育 等

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勤務地

群馬県桐生市

想定年収

400万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

大手カーメーカー向けに、様々な車載部品を生産している同社において、桐生事業部の設備保全をお任せします。

【具体的には】
・電気主任技術者として電気関係全般の統括管理業務
・今後のSDGsを考慮した環境改善取り組み施策の立案と実行
・業務を通した人材の育成（後進の育成）

【勤務地】
桐生事業部（群馬県桐生市広沢町1-2757）

【充実した福利厚生制度（一部抜粋）】
同社は「健康経営」を掲げ、ワークライフバランスの充実を図っています。
・柔軟なフレックスタイム制度(コアタイム1時間を自由設定可能)
・家族手当(扶養配偶者4,000円/月、第一子20,000円/月、第二子15,000円/月、第三子以降10,000円/月)
・結婚祝金、出産祝金、高校入学祝金などの各種祝金制度
・本人結婚休暇、配偶者出産休暇、病気休暇、育児休暇、介護休暇ほか各種休暇制度

【教育研修】
キャリア教育、階層別教育、専門教育、選択型教育 等

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