勤務地

群馬県前橋市

想定年収

350万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

カーディーラーや自動車整備工場にタイヤを中心としたカー用品のセールスを行っていただきます。

【具体的には】
・自動車用のタイヤ・ホイール、
・各種自動車用品の営業
・タイヤ、ホイールの組付作業
・得意先へ配達
・その他、付随する作業

【営業活動の流れ】
■お客様先へ定期的に訪問。
担当するお客様先へは、新商品の入荷等のタイミングで定期的にご連絡。アポイントを取り訪問します。もちろんお客様からご注文・ご要望をいただいて訪問することもあります。

■ご要望に合わせた商品をご提案。
「最近、売れ筋商品が変わってきた」「若い人が増えてきたから、少し品揃えを変えたい」等、ご要望をヒアリング。おすすめの商品をご提案し、見積を作ります。

■期日までに、確実に納品を。
ご注文いただけたら、納品のための配送手配を。注文の量が少数であれば、自ら社用車（ハイエースなど）を運転しお届けすることもあります。

■負担なく新規開拓に取り組めるよう工夫しています！
営業所のエリアにもよりますが、タイヤ交換のニーズが増える春先・冬は繁忙期。それ以外の閑散期を中心に、新規顧客の開拓も行ないます。ノルマ等に追われることはなく、仲間と協力しあって進められるよう体制を工夫しています。ぜひ時間を見つけて取り組んでいってください。また、既存のお客様から新たなお客様をご紹介いただくことも多いです。

【同社について】
・創業から106年を数える老舗タイヤメーカー。国内外を問わず主要メーカーのタイヤを取り扱い、東日本を中心に、東は札幌、西は名古屋まで、合計20支店とECサイトで日本全国をカバーしています。
・老舗企業である為、安定・安心の就業環境が叶い、長期的に就業される方が多いのが特徴です。

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勤務地

群馬県前橋市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社の土木設計をお任せいたします。

【具体的には】
■公共工事の土木（道路・橋・下水道・河川・その他構造物・他）設計業務
■現地にて、設計に必要な調査、設計
　・調査は主に県内で、社用車を使用
　・調査は主に１人で行いますが、状況により２、３人で行うこともあります
　・パソコン、ＣＡＤ（業務専用ソフト）使用しての作業になります


建設コンサルタント部に属し、土木設計の技術者として公共工事における河川・砂防・道路・橋梁・下水道維持管理を目的とした構造物の点検調査など、多岐にわたる分野の中で、自分の得意分野を中心に可能な限りの活躍を期待します。

【部門構成】
建設コンサルタント部門27名　
70代5名　60代7名　50代7名　40代5名　30代2名　20代1名

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勤務地

群馬県前橋市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社の補償コンサルタント業務をお任せいたします。

【具体的には】
・登記事項証明書、戸籍簿及び住民票等と調査表の記載事項の確認
・用地調査等業務にかかる各種資料の作成、取りまとめ
・用地調査等業務に関する工程の管理、立会、検測及び成果物の点検
・公共工事における建物等の補償金の積算業務
・補償金積算のため既存建物等の現地調査
・CADを使用した図面作成


【部門構成】
補償コンサルタント部門22名　
60代5名　50代6名　40代6名　30代2名　20代3名

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勤務地

群馬県前橋市

想定年収

380万円～540万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社において建設設備の設計業務をお任せいたします。

【具体的には】
換気設備や冷暖房設備・給排水設備などの設計
・各種計算業務
ExcelやPCソフトを使用します。ソフトの使用方法については、基礎からお教えする予定です
・作図業務
絵を描くのと同じ要領で作図ソフトを使い、作業を進めます。こちらも基礎からお教えします。
・積算業務
ソフトを用いて設備の見積を行います。

【配属先の編成】
男性18名、女性が19名と女性も数多く活躍し、育児休暇の取得実績もある同社。穏やかな雰囲気が特長です。
若手社員も多く、お互いに助け合えるような社風になっています。

【福利厚生】
同社の年間休日数は124日(取得必須の有給5日分を含めると129日)。基本土日休みで、家族イベントやプライベートを充実させることも可能です。
また、賞与は年5ヶ月分を支給するなど、社員の頑張りはしっかり反映しています。その他にも、退職金制度や財形貯蓄制度など、先々を見すえても安心して働ける環境です。

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勤務地

群馬県前橋市

想定年収

483万円～697万円

雇用形態

正社員

仕事内容

当社の代理店となっている税理士・公認会計士事務所を訪問し、販売促進の為のフォローアップ業務をお任せします。
提案する保険は法人向けとなる為、家庭をはじめ個人への営業は原則発生しません。

【具体的には】
・代理店への商品研修、情報提供
　代理店（主に税理士事務所）を訪問し、新商品に関する研修や金融情報の提供をします。
・顧客への提案サポート
　適切な提案を行えるように、商品プランニングなどをサポートします。
・新規代理店の開拓
　既存の税理士や会計士からの紹介が多く、やみくもなテレアポや飛び込み営業はありません。

【1日の流れ】
（1）朝礼後、前日の実績確認や成功事例の共有、連絡事項を確認
（2）担当代理店を訪問
　　　1日に2～4社の代理店を訪問し、お客様のリスク対策について打ち合わせや商品研修を実施します。
～ランチ休憩～
（3）税理士先生と同行し、経営者への提案をサポート
（4）帰社後、上司への報告・翌日訪問準備をして退社
　　※直行・直帰の場合もあります。

【研修体制】
入社後6ヶ月間のOJT研修、キャリア入社者向けの集合研修、ｅラーニング研修、支社内研修など、営業や金融業界の経験がない方も安心して業務に取り組める体制が整っています。

【年収モデル（地域職）】
1年目　　約480万円　営業スタッフ　税理士代理店へのサポート営業
5年目　　約590万円　営業　スタッフリーダー　税理士代理店へのサポート営業
8年目　　約780万円　本社管理職　本社営業企画（チャレンジキャリア制度利用）
13年目　 約850万円　本社管理職　本社人事部門
※入社時年齢27歳／前職　他業界（未経験者）

【働く環境】
・特例認定制度『プラチナくるみん』に認定
　結婚や出産、育児等のライフイベントに関わる女性の継続就業を支援するため、各種両立支援制度を充実しています。
　育児休暇復帰率も非常に高く、長期就業できる環境です。
・『健康経営優良法人（ホワイト500）』に認定
　業務用PCの18：30自動シャットダウン等の労働時間縮減に向けた取り組みや従業員の健康増進に向けた施策が評価されています。

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勤務地

群馬県前橋市

想定年収

373万円～373万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【具体的には】
デロイトでは、経理・決算業務の効率化と高度化に向け、アウトソーシングサービスを展開しています。
業務拡大のため、新オペレーションセンター（前橋）の立ち上げメンバーとして下記業務に携わっていただきます。
・経理業務及び品質管理業務
・仕分け業務、会計ソフト入力
・月次決算、四半期決算、年次決算
・単体決算、連結決算など
※ご経験に応じてた業務から携わっていただきます。

■職務の魅力：
・勤務地であるAQERU（アクエル）前橋はJR前橋駅から徒歩1分です。UIターンの方も大歓迎です
・新しくできたばかりの綺麗なオフィスです
・立ち上げたばかりの組織なので、立ち上げ期ならではの経験をしていただけます
・ご経験・スキルに応じて、無期・有期雇用に分かれますが、面接時に詳しくご説明させていただきます
・有期での採用の場合は、無期に転換するチャンスもございます
・実働7時間で土日祝日休み、有休は入社日に15日付与されるので、ワークライフバランスも取りやすいです
・面接は2回を予定しております

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勤務地

群馬県前橋市

想定年収

303万円～330万円

雇用形態

契約社員

仕事内容

【具体的には】
デロイトでは、経理・決算業務の効率化と高度化に向け、アウトソーシングサービスを展開しています。
業務拡大のため、新オペレーションセンター（前橋）の立ち上げメンバーとして下記業務に携わっていただきます。
・経理実務業務
・仕分け業務、会計ソフト入力

■入社後の流れ：
デロイトの共通研修に参加後、オペレーションセンター独自の研修でセンタールール等を学びます。
4月1日から徐々にセンターを稼働させていきますので、入社後キャッチアップいただければ問題ございません。

■就業環境：
・勤務地であるAQERU（アクエル）前橋はJR前橋駅から徒歩1分です。UIターンの方も大歓迎です
・新しくできたばかりの綺麗なオフィスです
・立ち上げたばかりの組織なので、立ち上げ期ならではの経験をしていただけます
・実働7時間で土日祝日休み、有休は入社日に15日付与されるので、ワークライフバランスも取りやすいです

■無期雇用チャレンジについて
・2年間経理業務を学んでいただき、3年目に無期雇用にチャレンジすることが可能です。
・3年目は無期雇用の報酬制度が適用となります。
・3年目のチャレンジに成功しますと、4年目から無期雇用となります。

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勤務地

群馬県前橋市

想定年収

400万円～420万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【具体的には】
デロイトでは、経理・決算業務の効率化と高度化に向け、アウトソーシングサービスを展開しています。
業務拡大のため新オペレーションセンター（前橋）の立ち上げをサポートし、チームリーダーとして業務サービスおよび品質管理をリードしていただきます。
・経理業務及び品質管理業務
・仕分け業務、会計ソフト入力
・月次決算、四半期決算、年次決算
・単体決算、連結決算など
※ご経験に応じてた業務から携わっていただきます。

■職務の魅力：
・勤務地であるAQERU（アクエル）前橋はJR前橋駅から徒歩1分です。
・新しくできたばかりの綺麗なオフィスです
・立ち上げたばかりの組織なので、立ち上げ期ならではの経験をしていただけます
・ご経験・スキルに応じて、無期・有期雇用に分かれますが、面接時に詳しくご説明させていただきます
・有期での採用の場合は、無期に転換するチャンスもございます
・実働7時間で土日祝日休み、有休は入社日に15日付与されるので、ワークライフバランスも取りやすいです

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勤務地

群馬県前橋市

想定年収

393万円～393万円

雇用形態

正社員

仕事内容

2018年に設立された前橋工場は、関東エリアのスーパーからの依頼が年々増加しており、順調に売上を伸ばしている成長企業です。若手や業界未経験者が多く活躍する工場で、これまでの知見を活かして、ITを通じた業務改善を推進していただける方を募集しています。

【具体的には】
業務改革室に所属し、工場を中心とした社内SE業務を担当いただきます。製造ライン作業はありませんが、工場管理部門と連携し、生産効率向上や業務のヌケモレ防止に向けた仕組みづくりを担っていただきます。
・社内ネットワークの管理・改善
・RPA導入を含む社内システムの効率化（例：事務作業の自動化）
・Excel業務の改善
・社内向けシステム・アプリの開発
・ヘルプデスク対応
・業務の「見える化」推進

【業務改革室について】
生産スケジュールの計画や原価管理に使用する標準時間の設定を行い、各作業が標準時間内に収まるよう、作業方法や環境の改善・改良を進める部門です。高い生産効率を目指し、現場と連携しながら業務改革を推進しています。

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勤務地

群馬県前橋市

想定年収

360万円～450万円

雇用形態

正社員

仕事内容

道路や河川、水路などに使用される自社製品(コンクリート二次製品)の設計業務をお任せいたします。

【具体的には】
・施工する製品の割付図面の作成
・製造する製品の製造図面の作成（AUTO CADを使用）
・製品に関する設計、構造検討（構造計算ソフトを使用）

【製品について】
道路や河川、水路などの土木工事に欠かかせない「コンクリート二次製品」を手掛けています。
クライアントのニーズや現場の条件に適したオリジナル製品の設計に対応できることが同社の製品の強みです。

【入社後の流れ】
先輩社員のサポートを受けつつ比較的簡単な図面作成からスタートいたします。
幅広い製品を扱っているため一通り覚えるまでには1年ほど経験が必要となります。
仕事の経験を積むことで設計のほか、構造検討や開発など幅広い業務に挑戦することが可能になります。

【配属】
設計部門　約9名在籍

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勤務地

群馬県前橋市

想定年収

400万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

1985年に印刷会社として創業してから現在に至るまで、アナログからデジタルまで、「情報加工業」として幅広い手法（印刷、デジタルマーケティング、WEBデザイン等）で顧客課題に応えてきた同社において、提案営業（マネージャー候補）をお任せ致します。

【具体的には】
顧客のニーズに対し、デジタルメディア・プリントメディアなど様々な媒体を駆使し、最適なマーケティング施策やコミュニケーションプランをトータルで提案する当社の販路拡大を牽引いただきます。
主にニーズのある顧客（製造業・小売・サービス業）へ顧客の課題に解決の提案し、案件獲得いただきます。
販促、マーケティング、企業ブランディングといった課題に対し、アナログ～デジタル～デザイン制作のグループオールで、ソリューション提案。

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勤務地

群馬県前橋市

想定年収

400万円～600万円

雇用形態

契約社員

仕事内容

建築もしくは土木施工管理を担当していただきます。

【具体的には】
1) 設計図を基に、お客様ほかとの打合せ
2) 品質と安全の管理、工程のマネジメント
3) 予算の作成と材料の発注
4) 実際に施工するための施工図の作図

【事業内容】
■建築関連施設：産業空調、一般空調
ビルや事務所、医療施設、大規模施設などにおける空気調和、給排水衛生、防災設備などの建築機械設備工事

■食品流通施設 ：冷凍冷蔵設備
スーパーや物流センターなど、食品流通業に欠かせない生鮮食品用の冷凍・冷蔵設備工事

■環境保全・温浴施設 ：上下水道、水処理、温浴、フィットネス、リラクゼーション
上下水道や農業集落排水処理、産業廃水処理、生活排水処理などのプラント工事

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勤務地

群馬県前橋市

想定年収

370万円～520万円

雇用形態

正社員

仕事内容

関東工場にてプラスチック容器の製造（ものづくり）での射出成型オペレーターとして携わっていただきます。

＜具体的な業務＞
■成形機の運転および操作
■設備の日常点検、消耗品交換などのメンテナンス業務
■金型交換、段取り作業
■品質のチェックや製造ラインの改善提案
以上の業務をお任せします。

【関東工場について】
同社の生産拠点は関東工場と九州工場の2拠点になります。関東工場では、約600名の従業員が在籍し、カップ麺やヨーグルト製品、アイス、ゼリーなどを入れる容器を1日に1000万個近く製造しています。

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勤務地

群馬県前橋市

想定年収

1,000万円～1,200万円

雇用形態

正社員

仕事内容

銀行内での社内SE業務およびDX推進業務をお任せします。

【具体的には】
・銀行システムの企画
・システムの開発/運用/維持管理
・セキュリティ関連の企画/開発

＜業務環境について＞
業務はグループごとに分かれており、入行後はこれまでのキャリアや適性に応じて担当業務が決定されます。まずは先輩社員の補佐業務を通じて業務を習得し、段階的に担当範囲を広げていきます。

また、同行はDX推進に注力しており、新たな取り組みや改善に積極的に携わることができます。中長期的なキャリア形成が可能で、DX時代に対応したスキルを磨きながら地域金融の進化に貢献できるポジションです。

＜働き方について＞
年間休日120日以上、完全週休二日制（土日祝）で、プライベートと仕事を両立しやすい環境です。月5回程度のノー残業デーを設けており、残業時間も月平均20時間程度と少なめ。教育制度や福利厚生も充実しており、安心して長く働き続けることができます。

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勤務地

群馬県前橋市

想定年収

380万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

関東工場にて設備保全として携わっていただきます。

＜具体的な業務＞
・全工場内の機械設備
・電気設備全般の保全
・装置導入時の仕様決定から立ち上げ
・メンテナンス
・導入業務の経験　等

＜製品製造の流れ＞
▼シート押出し
プラスチック容器を成形する材料となるシートを押し出し機で作る工程です。
▼成形
真空成形および射出成形という手法でプラスチックのシートからカップを成形します。
▼印刷
成形されたカップ表面に印刷機によって、側面に商品名や成分などを印刷。

【関東工場について】
同社の生産拠点は関東工場と九州工場の2拠点になります。関東工場では、約600名の従業員が在籍し、カップ麺やヨーグルト製品、アイス、ゼリーなどを入れる容器を1日に1000万個近く製造しています。

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勤務地

群馬県前橋市

想定年収

370万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

関東工場にてプラスチック容器の製造（ものづくり）に携わっていただきます。

＜製品製造の流れ＞
▼シート押出し
プラスチックの原料を溶かし、凹みのないフラットなシート状のプラスチックをつくります。
▼成形
真空成形という手法で成形します。シート状のプラスチックを容器の形に仕上げます。
▼印刷
印刷機によって、側面に商品名や成分などを印刷。曲面にも印刷できるという高精度の機械です。
※適性に合わせて、3つのうちいずれかの工程をお任せします。

＜具体的な業務＞
■材料の投入
■押出機、成形機、局面印刷機の運転および操作
■各種機械の日常点検、消耗品交換などのメンテナンス業務
■金型や印刷版の交換
■品質のチェックや製造ラインの改善提案
■パソコン（ワード、エクセル）操作
各工程では、上記の業務をお任せします。


【関東工場について】
同社の生産拠点は関東工場と九州工場の2拠点になります。関東工場では、約600名の従業員が在籍し、カップ麺やヨーグルト製品、アイス、ゼリーなどを入れる容器を1日に1000万個近く製造しています。

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勤務地

群馬県前橋市

想定年収

350万円～450万円

雇用形態

正社員

仕事内容

関東工場にて物流管理として携わっていただきます。

【具体的な業務】
１．製品の片付け作業
　・工場から流れてきた製品を、倉庫フロアに積み付け
　・ラック倉庫エリアでのパレット積み付け後、ラックへ収納
　・バラ積みエリアでは、手作業で段積み
２．出荷・移動作業
　・製品をコンベアに載せ、プラットホームへ送る
３．５Ｓ活動、ＱＣ活動、安全活動

■シフト制
日勤　：8:30～17:00（休憩12:30～13:15）
夜勤　：16:30～1:00（休憩21:00～21:45）
深夜勤：0:30～9:00（休憩5:00～5:45）
※相談の上、上記いずれかの時間帯にて固定勤務となることが主ですが、業務状況に応じて変動する場合があります。

【関東工場について】
同社の生産拠点は九州工場と関東工場の2拠点になります。関東工場では、約500名の従業員が在籍しカップ麺やヨーグルト製品、アイス、ゼリーなどを入れるプラスチック容器を1日に1000万個近い容器を製造しています。

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勤務地

群馬県前橋市

想定年収

550万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

自動車の三大要素である「走る・曲がる・止まる」の1つである「曲がる」を実現する重要部品である電動パワーステアリングシステム（EPSシステム）。
そのEPSシステムは、メカ／電気・電子ハードウェア／組込ソフトウェアなどによって構成されており、開発プロジェクトにおいては全体を統括・マネージメントする”プロジェクト業務”が欠かせません。
開発プロジェクトチーム全体の管理を担うポジションとしてご活躍いただきます。

【具体的には】
・顧客要求の把握と提案
・製品開発案件のプロジェクト管理
・お客様・社内他部署との窓口
・製品開発プロセス改善

■配属部署について：
システム設計部プロジェクト管理室に配属となります。

■業務の魅力：
・EPSシステムの設計を通じて、自動車メーカーとの関りが強くなり、最新トレンドの知識やスキルが得られます。
・クルマの電動化や自動運転に対する期待に応えてゆく仕事のため、社会貢献を肌で感じることができます。また、それらを自らの力で実現し、体感することができる点も本業務の魅力です。◎海外のテクニカルセンターとの連携が多く、海外駐在への機会もございます。

■キャリアパス：
＜得られる経験・スキル＞
・製品の量産までのプロジェクト管理を通して、プロジェクトマネジメントの経験を積むことができます。
・プロジェクトマネージメントの知識とコミュニケーション能力、推進力、交渉力、戦略策定、問題解決のスキルも向上します。
＜キャリアの方向性・広がり＞
・新商品開発、ステアリングの先行開発、ステアリングシステム関連製品設計、システム設計
・海外テクニカルセンター（駐在員）

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勤務地

群馬県前橋市

想定年収

500万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

プロジェクト実務における主担当として、リーダー／マネージャーの指示・サポートの下、以下を期待します。

【具体的には】
・クライアントへのヒアリングを通じた課題整理
・業務リスト/業務フロー/業務マニュアル/チェックリスト等のアウトプット作成
・クライアントのプロジェクトメンバー（課長～担当者）とのコミュニケーションにおける、説明資料の作成
・タスク/アウトプット単位の実行計画の作成と管理
など

【プロジェクト事例】
・顧客体験価値向上に向けた、全社働きがい向上プロジェクトの立上げ・推進（大手ホテルチェーン）
・グループ企業再編に向けた、バックオフィス改革（大手ホテルチェーン）
・ITソリューション事業の成長に向けた、部門横断オペレーション/マネジメント改革（インフラ企業系SIer）
・グループ企業再編に伴う、ITサポート事業のオペレーション統合、および事業成長計画の策定（インフラ企業系SIer）
・全社IT運用の最適化に向けた、ITヘルプデスクのBPR（大手光学部品メーカー）
・売上拡大・人材活用に向けた、インサイドセールスの構築・洗練化（大手電子部品メーカー）
・広告運用のオペレーション改革、およびマネジメント層育成の仕組み化（上場企業グループ広告制作会社）
・前年比200%成長を実現する全社オペレーション改革（デジタルマーケティング系スタートアップ）

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勤務地

群馬県前橋市

想定年収

700万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

プロジェクト実務のリードポジションとして、以下を期待します。

【具体的には】
・クライアントへのヒアリングを通じた課題整理/プロジェクトの論点設計
・プロジェクトの実行計画作成/タスク設計
・XOPコンサルタントメンバーのタスクマネジメント/育成（管理専業ではなく、重要タスクを自ら担当し、模範を示すことを期待します）
・クライアントのプロジェクトメンバーとのコミュニケーション/プロジェクト推進
など

【プロジェクト事例】
・顧客体験価値向上に向けた、全社働きがい向上プロジェクトの立上げ・推進（大手ホテルチェーン）
・グループ企業再編に向けた、バックオフィス改革（大手ホテルチェーン）
・ITソリューション事業の成長に向けた、部門横断オペレーション / マネジメント改革（インフラ企業系SIer）
・グループ企業再編に伴う、ITサポート事業のオペレーション統合、および事業成長計画の策定（インフラ企業系SIer）
・全社IT運用の最適化に向けた、ITヘルプデスクのBPR（大手光学部品メーカー）
・売上拡大・人材活用に向けた、インサイドセールスの構築・洗練化（大手電子部品メーカー）
・広告運用のオペレーション改革、およびマネジメント層育成の仕組み化（上場企業グループ広告制作会社）
・前年比200%成長を実現する全社オペレーション改革（デジタルマーケティング系スタートアップ）

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