求人情報

勤務地

群馬県桐生市

想定年収

475万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

電動化ソリューション開発部門にて、下記製品群の機械設計をお任せ致します。製品カットでメンバーと分業をし、開発を行っています。メカ・エレ・ソフトが非常に密接となり製品開発を進めているのがミツバの特徴です。
同社が手がける電動パワーステアリング（EPS）システムは、高効率・静音性・軽量化を追求したブラシレスモーター＋電子制御の先進的な技術で、自動車の操舵性能と燃費改善、ADAS対応を実現しています。
カーボンニュートラル実現に向けた、未来の技術の開発を推進しています。また、環境規制の変化に対応した製品設計の引き合いが非常に増えております。また国内のみならず、海外需要も非常に高く、グローバルでの挑戦もできるポジションです。

【具体的には】
カーメーカー向けのファンモーター、あるいは電動パワーステアリングシステムの設計をご担当いただきます。
エンジニアとして、顧客、取引先、社内関係部門との折衝・調整業務も推進いただきます。

■製品例：カーメーカー向けのファンモーター、電動パワーステアリングシステム

■キャリアパス：
制度として、年に１回他職種への希望を伝達できる仕組みがあり、半期に1回評価面談として、上長と自身のキャリアや他職種への挑戦などお話できる機会もございます。

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勤務地

群馬県桐生市

想定年収

475万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

二輪開発部門にて、ACジェネレーター・ACGスターターの設計開発業務をお任せ致します。同社の設計チームは製品カットで業務を分担しており、これまでのご経験・面接の内容を踏まえ、配属先を決定致します。
同社が手がける、「ACジェネレーター」とはバッテリーへの充電だけでなく、ヘッドライトなどの車載電装品への電力供給を行います。さらに、フライホイールとしてエンジン回転を滑らかにし、点火や制御用のクランク角度信号も出力します。モータータイプはブラシレス永久磁石型であり、信頼性高く効率的な発電が可能な製品特徴です。
「ACGスターター」とは、バイクに使われるモーターと発電機が一体化した製品です。スターターと発電機を1つにでき、軽量・省スペース化に貢献しています。本ポジションでは、二輪車用始動発電機の設計や海外完成車メーカー向け燃料ポンプモジュールの設計をお任せ致します。

【具体的には】
二輪開発部門にて、下記業務のいずれかをご担当していただきます。
・二輪車用始動発電機（ACGスターター）の設計
・海外完成車メーカー向け燃料ポンプモジュールの設計

■組織構成
１課：スターターモーターの設計
２課：ACジェネレーターの設計　
３課：ACGスターターの設計　
４課：1－3課で設計した製品の評価　
５課：燃料ポンプモジュールの設計
６課：LEDライセンスランプの設計
７課：6課で設計した製品の評価

■キャリアパス：
制度として、年に１回他職種への希望を伝達できる仕組みがあり、半期に1回評価面談として、上長と自身のキャリアや他職種への挑戦などお話できる機会もございます。

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勤務地

群馬県桐生市

想定年収

475万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

独立系自動車部品メーカーである当社で、回路設計・評価担当としてご活躍いただきます。
カーボンニュートラル実現に向けた、未来の技術の開発を推進している当社では、環境規制の変化に対応した製品設計の引き合いが非常に増えております。
未来のミツバを担う製品を共に開発できる仲間を募集します。
二輪製品（バイク）に興味がある方も、ない方も活躍できる環境です。

【具体的には】
二輪開発部門にて、下記業務のいずれかをご担当していただきます。
・二輪EV駆動システムのコントローラ設計、筐体・構造設計
・二輪EV駆動システムのコントローラ評価・試験

■製品例：スターターモーター、ACGスターター等

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勤務地

群馬県桐生市

想定年収

475万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

東証プライム上場、世界トップクラスのシェアを誇る独立系Tier1メーカーとして培った「モーター・制御技術」のロジックを、自動車以外の新領域へ転用・昇華させる開発プロジェクトに参画いただきます。現在、新規ビジネス室では既存の自動車枠を超えた複数の開発テーマが具体化しており、技術の「0→1」および「1→10」を牽引するエンジニアを急募しています。

【具体的には】
同社のコア技術（モーター・制御・機構）を応用した新商品・サービス、近隣大学・研究機関と連携した新技術獲得とその適応商品・サービスの企画から、ニーズ探索及び実証実験を行いながらの構想設計まで、一連の開発プロセスの中で経験やスキルに応じて関わっていただきます。

・ドローン、ロボティクス、パーソナルモビリティ等の新領域向け駆動システムの設計・開発
・モーターおよび周辺制御システムの先行開発、試作、性能評価
・顧客ニーズに基づいた技術要件の定義と、それに基づく物理的整合性の検証
・他社との協業や技術連携の推進におけるエンジニア視点での技術評価

【ポジションの魅力】
・技術の越境：
　自動車で培った高信頼性技術を、全く異なる物理環境（空、屋内、パーソナル空間など）へ適応させる技術的挑戦が可能です。
・裁量と安定の共存：
　新規ビジネス室という機動力の高い組織でありながら、上場企業の強固な経営基盤とリソースをフルに活用できます。

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勤務地

群馬県太田市

想定年収

550万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

半導体製造プロセスで使用される部品の製造工程において、機械加工の業務をお任せいたします。

【具体的には】
・主にNC旋盤・マシニングセンタ等のオペレーションに従事していただきます。
・経験に応じて、操作指導や段取り、刃物交換などの業務もお任せしていきます。

1週間ごとの交替勤務制
勤務時間(1)8：15～17：30
勤務時間(2)19：45～5：00

【組織について】
現在管理職を含めて53名が在籍している機械加工課への配属となります。
セミナーや通信講座の受講による個人のスキルアップ支援も実施しています。

【主な取引先】
東京エレクトロン

【勤務地】
・キッツエスシーティー新田ＳＣ工場（群馬県太田市）

【募集背景】
IT技術や通信技術の発展に伴い、同社のニーズも急増。売上対前年比で2022年度には25％の成長を遂げるなど順調に成長しおります。
2023年度に入ってからも、4月に新工場が稼働開始するなど事業拡大を続けており、それに伴う開発部門の体制強化のため、人員体制の強化を行なうことになりました。

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勤務地

群馬県高崎市

想定年収

330万円～450万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社において、製品の品質チェック等を行うための生産設備の電気設計・保全業務をご担当いただきます。

【具体的には】
・電気回路設計
・電気制御設計（PLCプログラム作成、保全）
・電気機器選定
・電気保全
など
※ご経験やスキルに応じて、入社後に本社富山工場での研修期間を設ける場合がございます

【所属部署】
メカトロ部門　メンバーは約20名
※他部門（機械設計や生産技術）と連携しながら業務を行います

【仕事の魅力】
ひとつひとつがオリジナルの設備となるため、構想・設計・据付立会いまで一貫して携わることができ、幅広い工程を経験しながらスキルアップいただける環境です。群馬工場のほか、全国の工場、海外拠点での省力化にも携わっていただきます。

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勤務地

群馬県高崎市

想定年収

330万円～450万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社において、製品の品質チェック等を行うための設備の生産技術（工程設計）をご担当いただきます。
新規および既存設備の改善、両方に関わっていただきます。

【具体的には】
・設備仕様、ラインの検討
・工程設計
・設備導入の計画、実行
など
※ご経験やスキルに応じて、入社後に本社富山工場での研修期間を設ける場合がございます

【所属部署】
メカトロ部門　メンバーは約20名
※他部門（電気設計や機械設計）と連携しながら業務を行います

【仕事の魅力】
ひとつひとつがオリジナルの設備となるため、構想・設計・据付立会いまで一貫して携わることができ、幅広い工程を経験しながらスキルアップいただける環境です。群馬工場のほか、全国の工場、海外拠点での省力化にも携わっていただきます。

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勤務地

群馬県伊勢崎市

想定年収

330万円～450万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社において、製品の品質チェック等を行うための生産設備の機械設計をご担当いただきます。

【具体的には】
・設備の新規企画、設計、導入
・設備の改良、改善
・設備の保全
など
※ご経験やスキルに応じて、入社後に本社富山工場での研修期間を設ける場合がございます

【所属部署】
メカトロ部門　メンバーは約20名
※他部門（電気設計や生産技術）と連携しながら業務を行います

【仕事の魅力】
ひとつひとつがオリジナルの設備となるため、構想・設計・据付立会いまで一貫して携わることができ、幅広い工程を経験しながらスキルアップいただける環境です。伊勢崎工場のほか、全国の工場、海外拠点での省力化にも携わっていただきます。

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勤務地

群馬県伊勢崎市

想定年収

330万円～450万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社において、製品の品質チェック等を行うための設備の生産技術（工程設計）をご担当いただきます。
新規および既存設備の改善、両方に関わっていただきます。

【具体的には】
・設備仕様、ラインの検討
・工程設計
・設備導入の計画、実行
など
※ご経験やスキルに応じて、入社後に本社富山工場での研修期間を設ける場合がございます

【所属部署】
メカトロ部門　メンバーは約20名
※他部門（電気設計や機械設計）と連携しながら業務を行います

【仕事の魅力】
ひとつひとつがオリジナルの設備となるため、構想・設計・据付立会いまで一貫して携わることができ、幅広い工程を経験しながらスキルアップいただける環境です。伊勢崎工場のほか、全国の工場、海外拠点での省力化にも携わっていただきます。

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勤務地

群馬県高崎市

想定年収

330万円～450万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社において、製品の品質チェック等を行うための生産設備の機械設計をご担当いただきます。

【具体的には】
・設備の新規企画、設計、導入
・設備の改良、改善
・設備の保全
など
※ご経験やスキルに応じて、入社後に本社富山工場での研修期間を設ける場合がございます

【所属部署】
メカトロ部門　メンバーは約20名
※他部門（電気設計や生産技術）と連携しながら業務を行います

【仕事の魅力】
ひとつひとつがオリジナルの設備となるため、構想・設計・据付立会いまで一貫して携わることができ、幅広い工程を経験しながらスキルアップいただける環境です。群馬工場のほか、全国の工場、海外拠点での省力化にも携わっていただきます。

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勤務地

群馬県高崎市

想定年収

520万円～680万円

雇用形態

正社員

仕事内容

「精密加工」を基点に世界に通用する幅広い技術力を有する総合機械メーカーにて、プラント設備の設置・改造・メンテナンスにおける、電気関係の工事管理、施工業務をお任せします。

【具体的には】
工事の全体や内容を理解し、客先様、外注先、社内、メカ部門等との調整、計画を作成し、スケジュールを管理します。
※建物に改変を加える業務は含みません。

■施工実績例：
完成車メーカーのプレス工場におけるワーク搬送、投入設備、たばこ製造設備、日用品メーカーの紙おむつ、ナプキン製造設備、食品メーカーのお菓子製造設備　など

■工期
・保守／保全工事（1-2日）
・設備改造／新規設備導入工事　
小規模(1か月以内)／中規模(3カ月以内)／大規模(3か月以上1年未満）

■組織構成：
システムプラント本部 営業技術部（高崎工場）1名が所属しています。

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勤務地

群馬県高崎市

想定年収

413万円～570万円

雇用形態

正社員

仕事内容

「精密加工」を基点に世界に通用する幅広い技術力を有する総合機械メーカーにてプラント設備の組立、据付、修理作業をはじめ、製造全般をご担当いただきます。

【具体的には】
・部品の機械加工
・機械装置の組立作業
・現地出張工事の実施(指導、監督含む)
・製品の板金、鉄工の製造作業
など

主に大手メーカーを納入先とするオーダーメイドの装置、プラント設備の組立、現地工事の仕事です。関連して部品製作の仕事もあります。経験に基づいて最初に担当していただく業務は異なります。基本的には先輩の指導のもと、製品の特長・構造を理解していただくことから始まります。図面の読み方も入社後に少しずつ覚えていただき、その後出張工事などに行っていただきます。

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勤務地

群馬県前橋市

想定年収

380万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

関東工場にて製造機械・各種装置の保全業務をご担当いただきます。
設置導入時の仕様決定～立ち上げにも携わっていただきます。

【具体的には】
・予防保全のための定期整備計画立案
・故障した設備の修理
・電気。圧縮空気等ユーティリティ設備の管理
・高効率・高寿命化への設備改善
・新規設備導入時の仕様決め・立ち会い

■所属部署
関東工場（製造本部 保全部）
群馬県前橋市五代町680-2 芳賀東部工業団地内

同社の生産拠点は関東工場と九州工場の2拠点になります。関東工場では、600名以上の従業員が在籍し、カップ麺やヨーグルト製品、アイス、ゼリーなどを入れる容器を1日に1000万個近く製造しています。

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勤務地

群馬県前橋市

想定年収

370万円～520万円

雇用形態

正社員

仕事内容

関東工場にて製造機械オペレーターとして携わっていただきます。

【具体的には】
・機械への材料投入
・押出機、成形機、局面印刷機の運転操作
・各機械装置の日常点検
・消耗品交換などの自主保全
・型替え、版替え作業
・改善活動など
・PC操作（ワード・エクセル）

■所属部署
関東工場（製造本部）
群馬県前橋市五代町680-2 芳賀東部工業団地内

同社の生産拠点は関東工場と九州工場の2拠点になります。関東工場では、600名以上の従業員が在籍し、カップ麺やヨーグルト製品、アイス、ゼリーなどを入れる容器を1日に1000万個近く製造しています。

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勤務地

群馬県前橋市

想定年収

420万円～540万円

雇用形態

正社員

仕事内容

関東工場にて生産管理業務担当者として携わっていただきます。

【具体的には】
・生産計画立案
・工程管理、在庫管理
・営業部門～製造部門間の調整
・各種データ表作成・分析サポート
・電話応対　など

■所属部署
関東工場（ＳＣＭ本部 関東生産管理部 関東生産管理課）
群馬県前橋市五代町680-2 芳賀東部工業団地内

同社の生産拠点は関東工場と九州工場の2拠点になります。関東工場では、600名以上の従業員が在籍し、カップ麺やヨーグルト製品、アイス、ゼリーなどを入れる容器を1日に1000万個近く製造しています。

先輩社員のアシスタント業務からスタートし、一つ一つの業務について理解を深めて成長できます。

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勤務地

群馬県前橋市

想定年収

350万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

関東工場にて倉庫管理業務に携わっていただきます。
業務時間の6～7割程度がフォークリフト業務となります（配属倉庫による）

【具体的には】
・パレットに積まれた製品のフォークリフトでの片付け
　バラ積みエリアでは、手作業で段積み
・出荷指示に基づき、ピッキング・出荷対応
・5Ｓ活動、ＱＣ活動、安全活動

■所属部署
関東工場（SCM本部 関東物流管理部 関東物流管理課）
群馬県前橋市五代町680‐2　芳賀東部工業団地内

同社の生産拠点は九州工場と関東工場の2拠点になります。関東工場では、600名以上の従業員が在籍しカップ麺やヨーグルト製品、アイス、ゼリーなどを入れるプラスチック容器を1日に1000万個近い容器を製造しています。

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勤務地

群馬県前橋市

想定年収

360万円～430万円

雇用形態

正社員

仕事内容

関東工場にて生産管理業務アシスタント（デスクワーク）として携わっていただきます。

【具体的には】
・資材発注、在庫管理
・生産計画作成
・営業部門～製造部門間の調整
・電話応対　など

スムーズな生産に向けて、資材の準備や調整をお願いします。
「先を見て準備する」「相手が動きやすいように整える」といった、気配りや段取り上手が活きる仕事です。

■所属部署
関東工場（ＳＣＭ本部 関東生産管理部 関東生産管理課）
群馬県前橋市五代町680-2 芳賀東部工業団地内

同社の生産拠点は関東工場と九州工場の2拠点になります。関東工場では、600名以上の従業員が在籍し、カップ麺やヨーグルト製品、アイス、ゼリーなどを入れる容器を1日に1000万個近く製造しています。

先輩社員のアシスタント業務として、一つ一つの業務について理解を深めて成長できます。

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勤務地

群馬県桐生市

想定年収

430万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社の扱う物件の建築施工管理業務を担当いただきます。

【具体的には】・工事依頼
・現地調査
・施工図作成
・工程表作成
・見積作成
・施工管理（工程・安全・原価・現場管理）
・施工後のアフターフォロー

現場監督の技術向上に投資を行っており、スキル向上・資格取得のための講習・試験の支援を実施しています。

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勤務地

群馬県伊勢崎市

想定年収

600万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

全国に1000店舗を展開する高級宝飾時計商「おたからや」での買取営業業務をお任せします。
同社は金・高級時計・ブランド品を扱っており、昨今のリユースニーズの増加に伴い、成約率も7割と非常に高いです。業界の特性上、収益性が非常の高いため、入社初年度は年収600万円以上からのスタートとなります。

【具体的には】
・来訪されたお客様への接客(1日2～3件ほど)
・買取のご案内
品物の種類や状態の確認
商品撮影をし、専門部署へ送付（精密な真贋確認は別部署が担当）
鑑定結果をお客様にお伝え
・売上分析　など

【営業スタイル】
来店対応を行うため、100％反響営業です。

【入社後の流れ】
本社研修（2週間）→店舗配属となります。
・研修について
入社後2週間は同社本社にて研修を実施（座学研修と近隣店舗での実務研修）。
※宿泊施設は同社が用意、全額費用負担。

【研修期間中(6ヵ月)の月給】
月給50万円（固定残業代5万円（35時間分）＋住宅手当5万円＋研修手当13万円を含む）

【インセンティブについて】
個人の売上に応じて支給。
店長の場合は加えて店舗の粗利目標達成に応じて別途支給。
個人の平均インセンティブは10万円／月

【モデル年収】
年収600万円 ／ 入社1年目／月給37万円+インセンティブ+賞与
年収1,000万円／入社2年目(店長)／月給45万円＋インセンティブ＋賞与
年収2,000万円／入社3年目(店長)　※月給45万円＋インセンティブ＋賞与
入社後7割の方は店長になっています。

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勤務地

群馬県伊勢崎市

想定年収

600万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

全国に1000店舗を展開する高級宝飾時計商「おたからや」の出張営業業務をお任せします。
ご予約いただいたお客様宅を直接訪問し、その場で査定し、買取り金額を交渉するお仕事がメインです。
アポイントはコールセンターにて一括管理しています。

同社は金・高級時計・ブランド品を扱っており、昨今のリユースニーズの増加に伴い、成約率も7割と非常に高いです。業界の特性上、収益性が非常の高いため、入社初年度は年収600万円以上からのスタートとなります。

【具体的には】
・お客様宅への訪問(1日2～3件ほど)
・買取査定
・買い取り金額のご案内と交渉　など

【営業スタイル】
買取希望のお客様対応を行うため、100％反響営業です。

【入社後の流れ】
本社研修（2週間）→現場配属となります。
・研修について
入社後2週間は同社本社にて研修を実施（座学研修と近隣店舗での実務研修）。
※宿泊施設は同社が用意、全額費用負担。

【研修期間中(6ヵ月)の月給】
月給40万円（固定残業代7万円（35時間分）を含む）
【インセンティブについて】
個人の売上に応じて支給。
店長の場合は加えて店舗の粗利目標達成に応じて別途支給。

個人の平均インセンティブは10万円／月

【モデル年収】
年収600万円 ／ 入社1年目／月給37万円+インセンティブ+賞与
年収1,000万円／入社2年目(役職あり)／月給45万円＋インセンティブ＋賞与
年収2,000万円／入社3年目(役職あり)　※月給45万円＋インセンティブ＋賞与

【勤務地】
勤務地に記載の直営店舗への配属となり、自宅からの直行直帰も可能です。

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