伊勢崎市の求人情報

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154件中 81~100件を表示

設備工事会社の施工管理/株式会社ヒカリS.E

【群馬/伊勢崎】設計から施工保守まで。設備工事のスペシャリスト/新規案件獲得で業績も安定◎

勤務地
群馬県伊勢崎市
想定年収
500万円~650万円
雇用形態
正社員
仕事内容
設備工事を主体とし、建築付帯から電気設備、昇降機工事まで、幅広い分野で施工を担っている同社において、施工管理業務をお任せ致します。

【具体的には】
・お客様からのご依頼に応じて、要望を確認。現地調査を経て行う空調設備・冷凍冷蔵設備工事、給排水、衛生等の施工管理業務。
・施工管理の主な4つの仕事は、工程管理、品質管理、原価管理、安全管理。
・現場エリアは主に埼玉県、群馬県、栃木県、長野県が中心となっております。

【配属先部門】
施工管理部:5名(うち1名担当事務)

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EV向け車載電装品メーカーの電気電子ソフトウェア設計技術者/サンデン株式会社

2030年を見据え、電気自動車(EV)に不可欠な「熱マネジメントシステム」領域に集中投資

勤務地
群馬県伊勢崎市
想定年収
600万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
カーエアコン用コンプレッサーや、EVにおける重要技術「統合熱マネジメントシステム」の開発・製造・販売を行っている同社において、電気電子ソフトウェア設計技術者を担当いただきます。

【具体的には】
・水加熱ヒータや電動コンプレッサ用インバータ/ECU等の組込ソフトウェアの設計業務
・顧客要求分析、開発目標の設定、ソフトウェア設計、試作、設計の妥当性検証

【使用ツール・資格・スキル等】
・プログラミング言語(特にC言語)
・車載通信解析ツール(特にVector社製、CANoe、CANape等)
・構成管理ツール(特にIntegrity)
・英語(TOEIC500点程度)

【業務の面白み・魅力】
・裁量幅が大きく、ボトムアップで様々な施策にチャレンジできます。
・自動車の電子化、環境対応に向け、技術要求レベルの高い製品開発をおこなえます。

【キャリアステップイメージ】
ソフトウェア開発担当として製品開発案件に従事頂きます。
将来的には、ソフトウェア開発チームリーダーやマネージャーとして活躍可能です。

【配属先部署】
配属部署:サンデン株式会社 R&Dセンター 電子技術開発ユニット

【社風】
比較的自由な社風です。挑戦意欲に溢れる人材にとっては、技術を極めることを組織として支援します。又、海外との繋がりも強く、国際色豊かな職場です。

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EV向け車載電装品メーカーの電気電子評価技術者/サンデン株式会社

2030年を見据え、電気自動車(EV)に不可欠な「熱マネジメントシステム」領域に集中投資

勤務地
群馬県伊勢崎市
想定年収
400万円~550万円
雇用形態
正社員
仕事内容
カーエアコン用コンプレッサーや、EVにおける重要技術「統合熱マネジメントシステム」の開発・製造・販売を行っている同社において、電気電子機器の評価技術者を担当いただきます。

【具体的には】
電動コンプレッサ用インバータや水加熱ヒータ/ECU等の電気特性の評価試験及び、電磁ノイズ(EMC)評価の試験計画の立案・試験実施・解析・レポート作成

【使用ツール・資格・スキル等】
・Microsoft Office等
・オシロスコープ、各種測定機器等(電気評価試験機器、EMC評価試験機器)

【業務の面白み・魅力】
・裁量幅が大きく、ボトムアップで様々な施策にチャレンジできます。
・自動車の電子化、環境対応に向け、技術要求レベルの高い製品開発をおこなえます。

【キャリアステップイメージ】
電気評価担当として製品開発案件に従事頂きます。
将来的には、電気評価チームリーダーやマネージャーとして活躍可能です。

【配属先部署】
配属部署:サンデン株式会社 R&Dセンター 電子技術開発ユニット E-1セクション

【社風】
比較的自由な社風です。挑戦意欲に溢れる人材にとっては、技術を極めることを組織として支援します。又、海外との繋がりも強く、国際色豊かな職場です。

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EV向け車載電装品メーカーの電気電子評価技術者/サンデン株式会社

2030年を見据え、電気自動車(EV)に不可欠な「熱マネジメントシステム」領域に集中投資

勤務地
群馬県伊勢崎市
想定年収
550万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
カーエアコン用コンプレッサーや、EVにおける重要技術「統合熱マネジメントシステム」の開発・製造・販売を行っている同社において、電気電子機器の評価技術者を担当いただきます。

【具体的には】
電動コンプレッサ用インバータや水加熱ヒータ/ECU等の電気特性の評価試験及び、電磁ノイズ(EMC)評価の試験計画の立案・試験実施・解析・レポート作成

【使用ツール・資格・スキル等】
・Microsoft Office等
・オシロスコープ、各種測定機器等(電気評価試験機器、EMC評価試験機器)

【業務の面白み・魅力】
・裁量幅が大きく、ボトムアップで様々な施策にチャレンジできます。
・自動車の電子化、環境対応に向け、技術要求レベルの高い製品開発をおこなえます。

【キャリアステップイメージ】
電気評価担当として製品開発案件に従事頂きます。
将来的には、電気評価チームリーダーやマネージャーとして活躍可能です。

【配属先部署】
配属部署:サンデン株式会社 R&Dセンター 電子技術開発ユニット E-1セクション

【社風】
比較的自由な社風です。挑戦意欲に溢れる人材にとっては、技術を極めることを組織として支援します。又、海外との繋がりも強く、国際色豊かな職場です。

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EV向け車載電装品メーカーの電気電子インバータ制御技術者/サンデン株式会社

2030年を見据え、電気自動車(EV)に不可欠な「熱マネジメントシステム」領域に集中投資

勤務地
群馬県伊勢崎市
想定年収
600万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
カーエアコン用コンプレッサーや、EVにおける重要技術「統合熱マネジメントシステム」の開発・製造・販売を行っている同社において、電気電子インバータ制御技術者を担当いただきます。

【具体的には】
・電動コンプレッサ用インバータ・モータ制御設計/評価に関する技術業務をお任せします。

【使用ツール・資格・スキル等】
・Microsoft Office等
・プロジェクトマネジメントツール
・構成管理ツール(特にIntegrity)
・英語(TOEIC500点程度)

【業務の面白み・魅力】
・裁量幅が大きく、ボトムアップで様々な施策にチャレンジできます。
・自動車の電子化、環境対応に向け、技術要求レベルの高い製品開発をおこなえます。

【キャリアステップイメージ】
コンプレッサーモータ制御・ソフトウェア開発者として製品開発案件に従事頂きます。
将来的には、チームリーダーやマネージャーとして活躍可能です。

【配属先部署】
配属部署:サンデン株式会社 R&Dセンター 電子技術開発ユニット

【社風】
比較的自由な社風です。挑戦意欲に溢れる人材にとっては、技術を極めることを組織として支援します。又、海外との繋がりも強く、国際色豊かな職場です。

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クラッチ・ブレーキ専門メーカーの生産技術職(赤堀工場)/小倉クラッチ株式会社

【群馬/伊勢崎】東証スタンダード上場で、世界唯一のクラッチ・ブレーキ専門メーカー

勤務地
群馬県伊勢崎市
想定年収
309万円~402万円
雇用形態
正社員
仕事内容
世界的クラッチブレーキ専門メーカーである同社において、同社赤堀工場の生産技術職をお任せ致します。

【具体的には】
・機械加工の工程設定
・治工具の設計・組立
・機械設備の調整他

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EV向け車載電装品メーカーの電気電子ハードウェア開発のプロジェクトマネージャー/サンデン株式会社

2030年を見据え、電気自動車(EV)に不可欠な「熱マネジメントシステム」領域に集中投資

勤務地
群馬県伊勢崎市
想定年収
600万円~750万円
雇用形態
正社員
仕事内容
カーエアコン用コンプレッサーや、EVにおける重要技術「統合熱マネジメントシステム」の開発・製造・販売を行っている同社において、電気電子ハードウェア開発のプロジェクトマネージャーを担当いただきます。

【具体的には】
・水加熱ヒータや電動コンプレッサ用インバータ、ECU等の電気電子システム及びハードウェア開発のプロジェクトマネジメント業務
・顧客要求分析や調整、開発目標の設定、ハードウェア設計、設計の妥当性検証

【使用ツール・資格・スキル等】
・Microsoft Office等
・プロジェクトマネジメントツール、構成管理ツール(Integrity)

【業務の面白み・魅力】
・裁量幅が大きく、ボトムアップで様々な施策にチャレンジできます。
・自動車の電子化、環境対応に向け、技術要求レベルの高い製品開発をおこなえます。

【キャリアステップイメージ】
ハードウェア開発担当として製品開発案件に従事頂きます。
その後は、ハードウェア開発チームリーダーやマネージャーとして開発チームの運営、人材育成を担当して頂く予定です。

【配属先部署】
配属部署:サンデン株式会社 R&Dセンター 電子技術開発ユニット E-1セクション

【社風】
比較的自由な社風です。挑戦意欲に溢れる人材にとっては、技術を極めることを組織として支援します。又、海外との繋がりも強く、国際色豊かな職場です。

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クラッチ・ブレーキ専門メーカーの原価管理/小倉クラッチ株式会社

【群馬/桐生】東証スタンダード上場で、世界唯一のクラッチ・ブレーキ専門メーカー

勤務地
群馬県伊勢崎市
想定年収
312万円~434万円
雇用形態
正社員
仕事内容
世界的クラッチブレーキ専門メーカーである同社において、原価管理業務をお任せ致します。

【具体的には】
 ・同社の製品、および部品の見積書作成業務
 ・原価低減活動
 ・標準原価の設定と管理など

【使用ツール・スキル】
PCスキル(ExcelやWord、PowerPoint等のMicrosoft Office)

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クラッチ・ブレーキ専門メーカーの金属加工業務/小倉クラッチ株式会社

【群馬/桐生】東証スタンダード上場で、世界唯一のクラッチ・ブレーキ専門メーカー

勤務地
群馬県伊勢崎市
想定年収
309万円~369万円
雇用形態
正社員
仕事内容
世界的クラッチブレーキ専門メーカーである同社において、金属加工業務をお任せ致します。

【具体的には】
マシニングセンター、NC旋盤、放電加工機等を使用して試作品・金型・治工具を製作
(段取り、加工、測定を一人で行って頂きます)

【使用ツール・スキル】
PCスキル(ExcelやWord、PowerPoint等のMicrosoft Office)

【配属部門】
輸送機器生産技術本部 工機課

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EV向け車載電装品メーカーの電気電子インバータ制御技術者/サンデン株式会社

2030年を見据え、電気自動車(EV)に不可欠な「熱マネジメントシステム」領域に集中投資

勤務地
群馬県伊勢崎市
想定年収
450万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
カーエアコン用コンプレッサーや、EVにおける重要技術「統合熱マネジメントシステム」の開発・製造・販売を行っている同社において、電気電子インバータ制御技術者を担当いただきます。

【具体的には】
・電動コンプレッサ用インバータ・モータ制御設計/評価に関する技術業務をお任せします。

【使用ツール・資格・スキル等】
・Microsoft Office等
・プロジェクトマネジメントツール
・構成管理ツール(特にIntegrity)
・英語(TOEIC500点程度)

【業務の面白み・魅力】
・裁量幅が大きく、ボトムアップで様々な施策にチャレンジできます。
・自動車の電子化、環境対応に向け、技術要求レベルの高い製品開発をおこなえます。

【キャリアステップイメージ】
コンプレッサーモータ制御・ソフトウェア開発者として製品開発案件に従事頂きます。
将来的には、チームリーダーやマネージャーとして活躍可能です。

【配属先部署】
配属部署:サンデン株式会社 R&Dセンター 電子技術開発ユニット

【社風】
比較的自由な社風です。挑戦意欲に溢れる人材にとっては、技術を極めることを組織として支援します。又、海外との繋がりも強く、国際色豊かな職場です。

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EV向け車載電装品メーカーの電気電子ソフトウェア設計技術者/サンデン株式会社

2030年を見据え、電気自動車(EV)に不可欠な「熱マネジメントシステム」領域に集中投資

勤務地
群馬県伊勢崎市
想定年収
450万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
カーエアコン用コンプレッサーや、EVにおける重要技術「統合熱マネジメントシステム」の開発・製造・販売を行っている同社において、電気電子ソフトウェア設計技術者を担当いただきます。

【具体的には】
・水加熱ヒータや電動コンプレッサ用インバータ/ECU等の組込ソフトウェアの設計業務
・顧客要求分析、開発目標の設定、ソフトウェア設計、試作、設計の妥当性検証

【使用ツール・資格・スキル等】
・プログラミング言語(特にC言語)
・車載通信解析ツール(特にVector社製、CANoe、CANape等)
・構成管理ツール(特にIntegrity)
・英語(TOEIC500点程度)

【業務の面白み・魅力】
・裁量幅が大きく、ボトムアップで様々な施策にチャレンジできます。
・自動車の電子化、環境対応に向け、技術要求レベルの高い製品開発をおこなえます。

【キャリアステップイメージ】
ソフトウェア開発担当として製品開発案件に従事頂きます。
将来的には、ソフトウェア開発チームリーダーやマネージャーとして活躍可能です。

【配属先部署】
配属部署:サンデン株式会社 R&Dセンター 電子技術開発ユニット

【社風】
比較的自由な社風です。挑戦意欲に溢れる人材にとっては、技術を極めることを組織として支援します。又、海外との繋がりも強く、国際色豊かな職場です。

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EV向け車載電装品メーカーの車載用コンプレッサの製品開発リーダー/サンデン株式会社

2030年を見据え、電気自動車(EV)に不可欠な「熱マネジメントシステム」領域に集中投資

勤務地
群馬県伊勢崎市
想定年収
450万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
カーエアコン用コンプレッサーや、EV車における重要技術「統合熱マネジメントシステム」の開発・製造・販売を行っている同社において、車載用コンプレッサの製品開発リーダーを担当いただきます。

【具体的には】
・車載用コンプレッサの新製品開発及び、既存製品開発の製品開発リーダーを担当していただきます。
・製品取り纏め(開発、生産、購買、QAとの摺合せ)、製品開発を牽引していただきます。

【使用ツール・資格・スキル等】
・IATF、VDA6.3、AutomotiveSPICE ISO26262、Cyber Security
・プロジェクトマネジメント

【業務の面白み・魅力】
・自動車メーカーの系列に属さない独立系にて、全世界の顧客を対象にグローバル開発ができます。
・自動車の電子化、環境対応に向けた高い技術要求レベルの製品開発が行えます。

【キャリアステップイメージ】
製品開発マネジメントから、グローバル製品開発リーダー、開発部門責任者へのキャリアアップ

【配属先部署】
配属部署:サンデン株式会社 R&Dセンター コンプレッサ開発ユニット

【社風】
比較的自由な社風です。挑戦意欲に溢れる人材にとっては、技術を極めることを組織として支援します。又、海外との繋がりも強く、国際色豊かな職場です。

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車載電装品メーカーの社内広報/サンデン株式会社

2030年を見据え、電気自動車(EV)に不可欠な「熱マネジメントシステム」領域に集中投資

勤務地
群馬県伊勢崎市
想定年収
700万円~850万円
雇用形態
正社員
仕事内容
独立系のEV向け電装品メーカーである同社において、広報・CSR業務のチームリーダーをお任せします。

【具体的には】
・社内向け週次ニュースの発行やグローバルでの活動を記事にしグローバル全社員へ配信する
・また、特質した記事に関してはハイセンス本社を通じて社員100,000人への配信を行う
・CSR担当としても、顧客の要求に応じた対応。CSR活動強化を推進する

【業務の面白み・魅力】
・社内広報及びCSR活動を推進する
・同社HPの刷新を来年計画しており新たな視点でデザインから内容まで企画・実行、社内の広報活動強化のために尽力いただくことが可能

【使用ツール/言語】
エクセル・ワード・パワーポイント:通常程度
英語:TOEIC500点以上
動画編集ソフト

【配属先部署】
配属部署:サンデン(株) 総務本部 広報・SCRチーム

【キャリアステップイメージ】
広報・CSRチームリーダーとしてご経験を積んでいただき、セクションのリーダーを目指すことができます。

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FRP樹脂メーカーの経営管理/株式会社SCT

【群馬県/伊勢崎市】経営管理/大手メーカーとの取引多数で業績好調/FRP樹脂/正社員

勤務地
群馬県伊勢崎市
想定年収
400万円~450万円
雇用形態
正社員
仕事内容
FRP樹脂メーカーである同社において、総務をお任せします。

【具体的には】
(1)資金調達:次世代の製品を生み出す企業として成長し続けるため、経営や財務面を支援する資金調達
(2)経理財務:決算、予算管理、原価管理、資金管理、税務、事業計画の策定
(3)人事:採用、評価、配置

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設備工事会社の保守サービスエンジニア/株式会社ヒカリS.E

【群馬/伊勢崎】設計から施工保守まで。設備工事のスペシャリスト/新規案件獲得で業績も安定

勤務地
群馬県伊勢崎市
想定年収
400万円~550万円
雇用形態
正社員
仕事内容
設備工事を主体とし、建築付帯から電気設備、昇降機工事まで、幅広い分野で施工を担っている同社において、保守サービスエンジニアをお任せ致します。

【具体的には】
・空調設備、冷凍冷蔵設備の保守メンテナンス業務
・定期メンテナンス
・不具合、トラブル対応
 ※サービス対応エリアは群馬県・埼玉県・栃木県が中心となります。
 ※業務上で車の運転機会あり(社用AT車)

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FRP樹脂メーカーの生産管理/株式会社SCT

【群馬県/伊勢崎市】生産管理/大手メーカーとの取引多数で業績好調/FRP樹脂/正社員

勤務地
群馬県伊勢崎市
想定年収
400万円~450万円
雇用形態
正社員
仕事内容
FRP樹脂メーカーである同社において、生産管理をお任せします。

【具体的には】
(1)生産管理業務をシステム化(DX化)するための業務に携わっていただき、あらゆる部門と連携しながら、生産計画の策定。
(2)実行計画の策定:進捗管理・課題特定・改善業務等
(3)新しい生産システムの構築、および実務

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FRP樹脂メーカーのCADCAMエンジニア/株式会社SCT

【群馬県/伊勢崎市】3DCAD/CAM/大手メーカーとの取引多数で業績好調/FRP樹脂/正社員

勤務地
群馬県伊勢崎市
想定年収
400万円~450万円
雇用形態
正社員
仕事内容
FRP樹脂メーカーである同社において、金型設計担当をお任せします。

【具体的には】
(1)プリカットデータの製作
クライアントより預かった製品の3Dデータを基に、強化基材を裁断するためのプリカットデータを製作。その後、展開ソフトを使用し、3D→2Dへデータ変換。
(2)ネスティング
変換した2Dデータを基に、強化基材を如何に裁断していくか決定する。
(3)強化基材の裁断
ネスティングデータを自動裁断機に入力し、独自開発した強化基材をカットする。
(4)成形
L-RTM成形、インフュージョン成形、低圧RIM成形等。

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EV車向け車載電装品メーカーの製品開発リーダー(車載用コンプレッサ)/サンデン株式会社

2030年を見据え、電気自動車(EV)に不可欠な「熱マネジメントシステム」領域に集中投資

勤務地
群馬県伊勢崎市
想定年収
450万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
カーエアコン用コンプレッサーや、EV車における重要技術「統合熱マネジメントシステム」の開発・製造・販売までを一貫で行っている独立系自動車部品メーカーである同社において、車載用コンプレッサの製品開発リーダーをお任せ致します。

【具体的には】
・車載用コンプレッサの新製品開発及び、既存製品開発の製品開発リーダーを担当していただきます。
・製品取り纏め(開発、生産、購買、QAとの摺合せ)、製品開発を牽引していただきます。

【使用ツール・資格】
IATF、VDA6.3、Automotive SPICE、ISO26262、Cyber Security

【業務の魅力】
・自動車メーカーの系列に属さない独立系にて全世界の顧客を対象にグローバル開発ができます。
・自動車の電子化、環境対応に向けた高い技術要求レベルの製品開発が行えます。

【配属先部署】
・配属部署:R&Dセンター コンプレッサ開発ユニット
・勤務地:群馬県伊勢崎市八斗島町

【キャリアステップアップイメージ】
製品開発マネジメントから、グローバル製品開発リーダー、開発部門責任者へのキャリアアップが可能

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車載電装品メーカーのIR担当/サンデン株式会社

2030年を見据え、電気自動車(EV)に不可欠な「熱マネジメントシステム」領域に集中投資

勤務地
群馬県伊勢崎市
想定年収
700万円~850万円
雇用形態
正社員
仕事内容
独立系のEV向け電装品メーカーである同社において、IR(インベスター・リレーションズ)業務のチームリーダーをお任せします。

【具体的には】
 ・社外に向けて経営状況や財務状況、業績動向に関する情報を発信する活動
 ・IR活動強化と企業価値向上(株価向上)

【業務の面白み・魅力】
・これまで、広報チームに属していたIR担当を独立させ新組織で活動をしていただきます。
・投資家など外部へ情報を発信させ企業価値を高めるとともに当社の株価高騰を目指します。

【使用ツール/言語】
エクセル・ワード・パワーポイント:通常程度
英語:TOEIC500点以上

【配属先部署】
配属部署:サンデン(株) 総務本部 IRチーム

【キャリアステップイメージ】
IRチームリーダーとしてご経験を積んでいただき、セクションのリーダーを目指すことができます。

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EV向け車載電装品メーカーの評価技術者(モータ開発)/サンデン株式会社

2030年を見据え、電気自動車(EV)に不可欠な「熱マネジメントシステム」領域に集中投資

勤務地
群馬県伊勢崎市
想定年収
400万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
【業務内容】
カーエアコン用コンプレッサーや、EV車における重要技術「統合熱マネジメントシステム」の開発・製造・販売までを一貫で行っている独立系自動車部品メーカーである同社において、モーターの評価を担当いただきます。

【具体的には】
・モーターの評価、評価治具設計、試作、部品手配、性能検査

【使用ツール・資格】
・3次元測定器、マイクロメータ、各種ゲージ等(機械)
・オシロスコープ、電力計、各種測定機器等(電気)

【業務の面白み・魅力】
・裁量幅が大きく、ボトムアップで様々な施策にチャレンジできます。
・新技術開発のための外部協業可能。(大学など、外部企業との協業など)
・海外メンバーとのやり取り可能。

【同社の技術・投資】
EVにおける「統合熱マネジメントシステム」領域に注力・優先投資を進めています。その中で、業界最高水準の効率化を実現しています。(航続距離+30%/電費に大きく貢献/業界トップの性能)
主要な技術として、モーター・インバーターの排熱回収によるエネルギーの有効活用や、 最適な冷却/加温によるバッテリー性能の向上、高効率ヒートポンプと小型軽量水加熱ヒーター 、空調その他冷熱機器全体の最適な熱制御と快適性を保有しています。

【配属先部署】
・配属部署:サンデン株式会社 R&Dセンター モーター開発ユニット
 ユニット全体:10名 男女比10:0/平均年齢38歳

【配属部署のミッション】
将来技術ロードマップに基づいて競争力のある新技術を開発。

【キャリアステップイメージ】
先行開発部門で3年程度経験後、海外顧客への新技術提案や説明を実施し、顧客の信頼を得る。
更にその先は本人次第で様々な選択肢があります。

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