EV車向け車載電装品メーカーの品質管理/サンデン株式会社

【群馬/伊勢崎】2030年を見据え、EV車領域に集中投資!/東証プライム市場/福利厚生面も充実◎

求人内容

仕事内容
【業務内容】
カーエアコン用コンプレッサーや、EV車における重要技術「統合熱マネジメントシステム」の開発・製造・販売までを一貫で行っている独立系自動車部品メーカーである同社において、品質管理を担当いただきます。

【具体的には】
品質マネジメントシステム(QMS)に関する以下の業務
・Automotive SPICE、サイバーセキュリティ(ISO/SAE21434)、機能安全(ISO26262)に対応する仕組構築、運用と改善
・上記規格およびIATF16949・ISO9001に関する、内部監査、アセスメント等の業務

【使用ツール/資格】
・Office系ソフト(Word,Excel,Powerpoint)
・英語(メールや文書読解程度)
・IATF16949内部監査員、ISO9001内部監査員、VDA6.3監査員資格等
・intacs Provisional Assessor Automotive SPICE

【業務の面白み・魅力】
・自動車規格認証の知識を獲得し、品質マネジメントシステムの構築、改善を行うことができます。
・全社を巻き込んだ活動となるため、活動範囲が広く、開発〜工程設計〜量産フェイズで関係部門と交流を図り仕事を進めることができます。

【同社の技術・投資】
EVにおける「統合熱マネジメントシステム」領域に注力・優先投資を進めています。その中で、業界最高水準の効率化を実現しています。(航続距離+30%/電費に大きく貢献/業界トップの性能)
主要な技術として、モーター・インバーターの排熱回収によるエネルギーの有効活用や、 最適な冷却/加温によるバッテリー性能の向上、高効率ヒートポンプと小型軽量水加熱ヒーター 、空調その他冷熱機器全体の最適な熱制御と快適性を保有しています。

【配属先部署】
配属部署:サンデン(株)品質本部 品質企画ユニット 
配属先人数11名 男女比7:3

【配属部署のミッション】
生産技術開発セクション:製品/部品に関わるモノづくり要素技術開発、工法開発、自働化技術開発、IoT推進
募集背景
新規案件獲得による増員増設。

採用条件

学歴
不問
必要資格
普通自動車免許(AT可)
必要業務
経験
下記いずれかの経験をお持ちの方
・IATF16949または製造業におけるISO9001の知見があり、自部門でのQMS構築、改善、内部監査等に関わった経験 3年以上
 ※部門としては、製造、生技、開発、QA等を想定
または
・Automotive SPICE、サイバーセキュリティ(ISO/SAE21434)、機能安全(ISO26262)の構築または運用に関する経験 3年以上

【求める人物像】
・明るく、積極的にメンバーとやり取りが出来る方
・品質システムの構築・改善に積極的に取組む姿勢のある方
・自動車関連部品に興味があり、主体的に行動できる方
優遇要件
・IATF16949の知見があり、全社レベル(統括部門)でのQMS構築、改善に関わった経験
・IATF16949内部監査員、ISO9001内部監査員、VDA6.3監査員資格、IATF16949サプライヤー監査員(SAC)資格等
・車載系ソフトウェア開発の経験
・英語力(TOEIC500点以上)


勤務条件

勤務地
群馬県伊勢崎市
転勤有無
無し
想定年収
450万円〜600万円
雇用形態
正社員
福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当、住宅手当、残業手当、家族手当、退職金制度、独身寮・寮社宅有り、出張手当・職能資格手当・教育助成金、サンデン共済会、各種貸付金制度、財形貯蓄、持株会、契約保養所、新車購入割引、フレックスタイム・テレワーク勤務、短時間勤務、子育てサポート制度(産休育休からの復帰率100%)等


休日休暇
完全週休二日制(土日)、慶弔休暇、年末年始、夏期休暇、有給休暇、GW休暇、出産休暇、育児休業、介護休業、リフレッシュ・リカレント・メモリアル休暇、時間単位年休、年間休日数:124日

企業情報

業種
自動車・輸送機器(メーカー)
特徴
【会社特色】
同社はカーエアコン用コンプレッサー・システムの開発・製造・販売までを一貫して行っている独立系自動車部品メーカーです。世界中を走る車、約5台に1台搭載されているサンデン製品。世界22カ国・48拠点に進出し、カーエアコン用コンプレッサー世界トップレベルのシェアを持ちグローバルに活躍する東証一部上場企業です。

【同社の将来】
2021年5月、同社は中国の大手家電メーカーであるハイセンスへグループ入りし、車載エレクトロニクス事業の中核会社としての道を歩み始め、自動車コンプレッサーと統合熱マネジメントシステムのグローバルリーダーになる”をビジョンとして掲げ事業を進めております。
その達成のために、電動車向けコンプレッサー、統合熱マネジメントシステム(ITMS)の開発を確実に進めます。
さらにその先には、ハイセンスの持つコックピット製品や、スマート交通技術とのシナジーを創出し、V2Xに向けてフルソリューションサプライヤーへシフトすることを全社的な重点戦略としており、向こう3年間で多額の開発投資を行い、大きく会社を進化させます。
現在同社は皆さんにキャリアアップ頂ける場所を用意し、未来を共に切り拓く意志をもった方を募集しています。
最先端かつ最高水準の技術に触れながら、グローバルのサンデンの仲間、世界中の自動車メーカーとともに、さらにその先の新しい自動車の未来を創り出しませんか。

【社風】
比較的自由な社風です。挑戦意欲に溢れる人材にとっては、技術を極めることを組織として支援します。又、海外に拠点がある関係上、海外との繋がりも強く、国際色豊かな職場です。
売上
1195億8700万円
従業員数
5897名

担当情報

管理会社
株式会社エンリージョン(群馬)
求人ID
33237
担当コンサルタントより
同社はカーエアコン用コンプレッサー・システムの開発・製造・販売までを一貫して行っている独立系自動車部品メーカーです。世界中を走る車、約5台に1台がサンデン製品を搭載しています。世界22カ国・48拠点に進出し、カーエアコン用コンプレッサー世界トップレベルのシェアを持ちグローバルに活躍する東証プライム上場企業です。
2021年5月、同社は中国の大手家電メーカーであるハイセンスへグループ入りし、車載エレクトロニクス事業の中核会社としての道を歩み始めました。世界的にかつてないほど環境意識が高まる昨今、自動車業界で今後大きな成長が見込まれるEV(電気自動車)において、同社はEVの走行効率を高めるための重要技術である「統合熱マネジメントシステム」領域の開発に優先投資し、2030年を見据えて今尚発展し続けています。
同社には海外の現地法人やお客様もいますが、基本的には群馬県外への異動はないので、群馬県で暮らしながら、最先端かつ最高水準の技術に触れ、日本国内にとどまらずグローバルに活躍していくことが可能です。


≪求人について≫
この求人は、転職エージェントの株式会社エンリージョン(サービスサイト名:リージョナルキャリア)が企業からお預かりしている求人です。
専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味のある方は「この求人にエントリーする」よりお気軽にご応募ください。

≪株式会社エンリージョンとは≫
株式会社エンリージョンは、U・Iターン転職・地方転職に特化した転職エージェントです。
本求人のほかにも、地方在住のコンサルタントが地場優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。
ご応募後、キャリア面談にてあなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介します。
職歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職の実現に向けて徹底サポートいたします。

※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずは相談から、お気軽にご応募ください。

≪応募後の流れ≫
(1)ご応募完了後
3営業日以内に入力内容を基に担当コンサルタントを決めさせていただき、面談の日程調整等のご連絡をします。

(2)面談(転職・キャリア相談)
コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。
お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。

(3)求人サーチ・紹介
面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。
また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。

(4)企業への推薦(書類選考)
応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。
履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。

(5)企業との面接
面接対策のアドバイスや面接トレーニング(模擬面接)を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。
また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。

(6)内定(条件交渉・退職準備)〜入社
直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。
また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。

(7)入社後のアフターフォロー
入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。
転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。

(※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。)

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エントリー後の流れ

お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。

※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。

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